您的位置:首页 >我爱生活 >

基础运营售后服务之用户满意度考核周期为(售后服务之用户满意度考核周期为)

导读 大家好,今天小六子来为大家解答以下的问题,关于基础运营售后服务之用户满意度考核周期为,售后服务之用户满意度考核周期为这个很多人还不

大家好,今天小六子来为大家解答以下的问题,关于基础运营售后服务之用户满意度考核周期为,售后服务之用户满意度考核周期为这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!

1、KPI考核指标   满意度调查报告   (1)计算方法:主管总经理助理直接打分。

2、   (2)数据提供及要求:考核周期前提交计划给主管总经理助理,季度末30号前提交报告给主管总经理助理。

3、   2、客户投诉处理能力   (1)计算公式:达成满意数量/投诉数量   (2)数据提供:达成满意数量和投诉数量两项数据由客服中心提供,本考核指标涉及的投诉等级指橙色、红色等级。

4、   3、培训计划完成率   (1)计算公式:A:计划培训数量/实际培训数量 (占50%权重) B:培训满意度(占50%权重)   (2)计划培训数量定义:客服中心上季度末20号前向营销中心提交培训计划,营销中心25号前确认培训计划。

5、经两个部门确认的培训计划即为计划培训数量。

6、   (3)计划培训数量、实际培训数量和培训满意度调查表统计等三项数据由客服中心提供。

7、   二、KPI评分标准   数值赋分数值赋分数值赋分数值赋分数值赋分   满意度调查报告主管总经理助理直接打分。

8、   2、客户投诉处理能力0.9595以上0.8-0.9580-940.7-0.865-790.65-0.750-640.65以下 50以下   3、培训计划完成率A0.9595以上0.8-0.9480-940.65-0.7965-790.5-0.6450-640.5以下50以下   B满意和较满意85%以上95以上满意和较满意75%-85%80-94满意和较满意65%-75%65-79满意和较满意50%-65%以上50-64满意和较满意50%以上50以下。

本文分享完毕,希望对你有所帮助。

免责声明:本文由用户上传,如有侵权请联系删除!