员工宿舍免责协议是否有效(员工宿舍)
大家好,今天小六子来为大家解答以下的问题,关于员工宿舍免责协议是否有效,员工宿舍这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!
1、温馨提示:采纳请给最佳。
2、 宿舍管理规定 总 则:为了给员工创造一个良好的生活环境,把宿舍建成文明、安静、安全的生活场所,特制订规定。
3、 第一条:宿舍分配。
4、外地员工可申请住宿,由工会归口管理并具体进行分配。
5、 第二条:室内卫生。
6、所有入宿员工均应按要求维持环境卫生,具体要求如下: (1)地面、窗台及玻璃卫生:每天全面清扫地面、窗台至少一次。
7、每周全面清理玻璃至少一次。
8、 (2)床面、床下及物品摆放:床面仅允许摆放被褥、枕头等。
9、床下仅允许摆放鞋子、脸盆等。
10、被褥折叠要整齐,并摆放在床铺的一侧;枕头枕巾摆放在被褥的对面一侧;要求所有员工的摆放方向一致。
11、鞋子不能有异味,并摆放在床铺的下方,正面朝外。
12、脸盆摆放在鞋子的后方。
13、 (3)衣柜、储物柜及电脑等:衣龟、储物柜应保持外观干净,电脑、牙具、毛巾等物品由宿舍自行调整,但要求安置有序,不允许外拉外接各类用线。
14、 第三条:公共卫生。
15、公共区执行轮流值日,由工会具体进行安排,具体如下: (1)走廊、洗漱间、卫生间均要求每天晨、晚各清扫一次,中午若未能保持卫生,加做一次。
16、 (2)走廊地面干净、明亮,洗漱间地面干净无积水、无杂物,卫生间地面干净、便池无黄斑、无异味。
17、 第四条:生活秩序。
18、禁止在宿舍大声喧哗、聚众赌博。
19、禁止破坏宿舍的软硬件设施,要求墙面干净、玻璃无裂纹、门窗无划痕。
20、墙面不允许使用任何挂钩。
21、节约用水用电,做到人走灯灭、人走门闭。
22、 第五条:安全防盗。
23、不允许外单位人员进入宿舍或生活区,如有发现当场制止或上报工会。
24、妥善保管个人财物,特别是贵重物品。
25、禁止在宿舍存放任何易燃、易爆和其他违规物品。
26、这类物品包括:家用厨房用品等。
27、 附 则:违反规定通报批评直至强制退宿。
本文分享完毕,希望对你有所帮助。