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dmdaac是什么(DMAIC是什么意思)

导读 大家好,小房来为大家解答以上的问题。dmdaac是什么,DMAIC是什么意思这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!1、DMAIC是六西格玛管理...

大家好,小房来为大家解答以上的问题。dmdaac是什么,DMAIC是什么意思这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!

1、DMAIC是六西格玛管理中流程改善的重要工具。

2、六西格玛管理不仅是理念,同时也是一套业绩突破的方法。

3、它将理念变为行动,将目标变为现实。

4、DMAIC是指定义Define、测量Measure、分析Analyze、改进Improve、控制Control五个阶段构成的过程改进方法,一般用于对现有流程的改进,包括制造过程、服务过程以及工作过程等等。

5、DFSS是Design for Six Sigma的缩写,是指对新流程、新产品的设计方法。

6、  根据DMAIC模型及其原理,人力资源管理应采取以下步骤:  (1)定义阶段(D阶段)。

7、   确定员工的知识、技能和素质等方面的关键需求,并识别需求改进的培训项目或培训管理流程,并将改进的内容界定在合理的范围内。

8、主要方法有:胜任力模型、行为事件访谈(BEIs)、专家小组法、问卷调查法、全方位评价法、专家系统数据库和观察法等。

9、  (2)测量阶段(M阶段)。

10、  通过对现有培训流程的测量,辨别核心流程和辅助流程;识别影响培训流程输出的输入要素,并对测量系统的有效性作出评价。

11、 主要方法有:AFP法、模糊综合评判法、直方图、矩阵数据分析图等。

12、  (3)分析阶段(A阶段)。

13、  通过数据分析,确定影响培训流程输出的关键因素,即确定培训过程的关键影响因素。

14、主要方法有:鱼骨图、柏拉图、回归分析、因子分析等。

15、  (4)改进阶段(I 阶段)。

16、  寻找优化培训流程并消除或减少关键输入因素影响的方案,使流程的缺陷或变异降低到最小程度。

17、 主要方法有:流程再造等。

18、  (5)控制阶段(C阶段)。

19、  使改进后的流程程序化,并通过有效的监测手段,确保流程改进的成果。

20、 主要方法有:标准化、程序化、制度化等。

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