大家好,今天小六子来为大家解答以下的问题，关于干部公示期结束后几天下文，干部公示这个很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

1、《干部任用条例》规定：实行党政领导干部任职前公示制度。

2、做好任职前公示，要把握好以下操作规范：　　（1）明确公示对象。

3、凡提拔担任地（厅）、司（局）级以下领导职务拟任人选，除特殊岗位和在换届时已进行过公示的人选外，都应列为公示对象。

4、　　（2）明确公示范围。

5、党政领导班子及党政工作部门领导成员的提拔任用应向社会公示；部门内设机构领导干部的提拔任用，原则上在其所在的工作部门、单位或系统内进行公示，也可根据岗位特点在更大范围内公示；易地交流提拔任职的干部，在原工作所在地或单位公示；领导班子换届时，对拟新进党政领导班子的人选考察对象，在参加民主推荐的人员范围内进行公示。

6、　　（3）明确公示内容。

7、一般包括公示对象的姓名、性别、出生年月、籍贯、学历学位、政治面貌、现任职务等自然情况和工作简历。

8、　　（4）明确公示方式。

9、需向社会公示的，一般通过报纸、电视、广播等新闻媒体发布公告；在部门、单位或系统内公示的，可采取发公示通知或会议公布、张榜公告等形式进行。

10、无论采取哪种方式，都要让群众及时了解公示内容，并为群众广泛参与创造条件。

11、　　（5）明确公示时间。

12、在党委（党组）讨论决定后、下发任职通知前进行公示，公示期一般七至十五天。

13、公示结果不影响任职的，办理任职手续。

本文分享完毕，希望对你有所帮助。